人事労務相談顧問

人事労務に関する様々な相談に対応します。

詳細はこちら

 

就業規則作成・改定支援

就業規則の新規作成、改定の支援を行ないます。

詳細はこちら

人事制度改定支援

すでに運用している人事評価制度の見直しを行ないます。

詳細はこちら

 

退職金制度見直し

すでに運用している退職金制度の見直しを行ないます。

詳細はこちら

お知らせ
お知らせ

>> 一覧へ

ご挨拶
ご挨拶

より複雑化する人事労務管理における様々な問題や課題。その迅速で適切なサポートに高い評価をいただいています。

業種や規模は勿論、企業の成長ステージや社風、経営者様の経営理念に沿ったフレキシブルな対応がモットー。

・様々な労務トラブルへの対応と予防策をご提案。
・HRテクノロジー(各種クラウドサービス)を駆使した人事労務管理体制の構築及び相談サポートにも対応。
・事業承継のためのM&Aのサポート、労務DDにも対応。
・各種研修サービスも行っています。

 

旬の特集
旬の特集

   

助成金制度は年度単位で予算が立てられているものが多く、年度初めに多くの助成金の創設・改廃が行われます。今回は、企業が比較的活用しやすい助成金をいくつかご紹介します。>> 本文へ

知っておきたい!人事労務管理用語集
知っておきたい!人事労務管理用語集

>> 用語一覧へ
労使協定
事業場における労働者の過半数代表と締結する協定のことをいう。労働者の過半数代表とは、労働者の過半数で組織する労働組合があるときはその労働組合、労働者の過半数で組織する労働組合がないときは労働者の過半数を代表する者をいう。

人事労務管理リーフレット集
人事労務管理リーフレット集

育児・介護休業法、次世代育成支援対策推進法 改正ポイントのご案内
2024年5月31日に公布された改正育児・介護休業法および次世代育成支援対策推進法のポイントを説明したリーフレット
重要度:★★★★★
発行者:厚生労働省
発行日:2024年5月
nlb1599.pdf
お問合せ
OLWC飯塚事務所
536-0021
大阪府大阪市城東区諏訪4-4-5
高尾ビル3F
TEL:06-4792-8282
FAX:06-6314-6863